«تغييرات مهمة» شروط نقل الكفالة عبر قوى في السعودية وكيف تؤثر عليك

نقل الكفالة في السعودية أصبح أسرع وأكثر أماناً بفضل التحول الرقمي الذي تشهده المملكة عبر منصة “قوى” الإلكترونية التي تقدم خدمة إلكترونية متميزة تخلّص أصحاب الأعمال والوافدين من العوائق الورقية والوسطاء، مما يسهل عملية نقل الكفالة ويجعلها أكثر شفافية وكفاءة متوافقة مع اللوائح الرسمية للجهات المختصة.

لماذا تُعتبر منصة قوى الخيار الأفضل لنقل الكفالة في السعودية؟

منصة “قوى” قدمت تجربة فريدة لتمكين نقل الكفالة في السعودية من عملية معقدة إلى خدمة رقمية متطورة تتميز بعدة نقاط قوية؛ أولها سرعة إنجاز المعاملات التي تقل كثيراً عن السابق، حيث باتت تتم في أيام قليلة بدلاً من الأسابيع الطويلة التي كانت تقضيها الطرق التقليدية، كما توفر المنصة شفافية مطلقة حيث يمكن للمستخدم متابعة حالة طلبه لحظة بلحظة عبر واجهتها البسيطة والسهلة الاستخدام، إلى جانب موثوقيتها الكبيرة كونها تخضع لإشراف مباشر من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، مما يرفع مستوى الثقة ويضمن النزاهة في التعاملات

خطوات نقل الكفالة في السعودية عبر منصة قوى بطريقة مبسطة

لكي تنجح في نقل الكفالة في السعودية عبر “قوى”، عليك اتباع عدد من الخطوات التي توضح كيفية التعامل مع المنصة بكل سهولة ويتم ذلك من خلال:

• الدخول إلى الموقع الرسمي www.qiwa.sa مباشرة
• تسجيل الدخول باستخدام بيانات الكفيل سواء كان الحالي أو الجديد
• استعراض قائمة الخدمات الإلكترونية المتاحة لاختيار الخدمة المطلوبة
• تحديد خيار نقل عامل وافد أو طلب نقل كفالة حسب الحاجة
• إدخال بيانات المنشأة أو الجهة الجديدة بدقة لضمان وصول الطلب الصحيح
• إنشاء طلب جديد وإدخال رقم إقامة العامل المطلوب نقل كفالته والضغط على بحث
• مراجعة كافة البيانات والتأكد من صحتها لتلافي أسباب الرفض
• الموافقة الإلكترونية على التعهد القانوني من قبل الكفيل الجديد
• إرسال الطلب النهائي وانتظار رسالة التأكيد النصية التي تؤكد إرساله بنجاح
• متابعة حالة الطلب عبر حساب المستخدم في منصة “قوى” بشكل مستمر

الشروط الأساسية التي يجب توفرها لضمان نجاح نقل الكفالة في السعودية خلال 2025

لجعل عملية نقل الكفالة في السعودية تسير بسلاسة وتجنب التعقيدات القانونية، هناك مجموعة من الشروط الرسمية التي يجب تحقيقها وهي:

• الحصول على موافقة الكفيل السابق سواء كانت إلكترونية أو بخط يدوي
• امتلاك تصريح من مكتب العمل معتمد في المنطقة المسجل بها الكفيل الجديد
• أن يكون سجل المنشآت نظيفاً من المخالفات الخطيرة والتي يرمز لها بالنطاق الأحمر
• وجود رصيد مالي كافٍ عند الكفيل الجديد لتغطية تكاليف نقل الكفالة
• أن يكون العامل قد بلغ 18 عاماً كحد أدنى لتتم العملية قانونياً
• صلاحية الوثائق الرسمية مثل إقامة العامل ورخصة المنشأة يجب أن تكون سارية
• المدة الزمنية التي قضّاها العامل مع الكفيل السابق لا تقل عن سنة على الأغلب
• تسجيل الكفيل الجديد في العنوان الوطني حفاظاً على تحديث البيانات الرسمية
• دفع كافة الرسوم المطلوبة إلكترونياً لتفعيل الطلب وعدم تأخيره

أبرز الاستفسارات حول نقل الكفالة في السعودية وأجوبتها المختصرة

يتساءل كثير من الموظفين وأصحاب الأعمال عن تفاصيل مهمة في نقل الكفالة في السعودية، ولأهمية هذه التساؤلات نورد بعضها مع إجابات موجزة وواضحة كالتالي:

• كم تستغرق مدة نقل الكفالة؟ عادة ما تتراوح بين 3 أيام إلى أسبوعين حسب سرعة الجهات المختصة
• هل يحتاج العامل أو صاحب العمل إلى وسيط؟ لا يحتاج لأي وسيط إطلاقاً، لأن منصة “قوى” تفي بالغرض وتلغي الحاجة لأي وسطاء غير معتمدين
• هل يمكن نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل القديم؟ هذا غير ممكن قانونياً إلا في حالات استثنائية وموثقة
• ماذا يحدث في حال رفض طلب نقل الكفالة؟ يتم إعلام مقدم الطلب بالسبب ليتمكن من تصحيح البيانات وإعادة التقديم بسرعة

يبقى نقل الكفالة في السعودية عبر منصة قوى رمزاً للتحول الرقمي الذي يسهل حياة الوافدين وأصحاب الأعمال، ويوفر الوقت ويقلل التعقيدات القانونية، فمع تحديث البيانات واستيفاء الشروط لا يشكل الأمر عائقاً أمام إتمام الإجراءات الرقمية بكل يسر وأمان.